与之相关联，表示能坚持参加体育锻炼的白领只有35.5%，说明上海白领在健康行为的执行上相对较弱，还处于“想得多、做得少”的阶段。
调查还发现，75%的上海白领表示能够定期安排全面体检，但能够针对身体状况变化安排专门体检的只占35.5%，使用血压器、血糖计等日常家用医疗检测设备的白领仅占10.5%。
与白领人群普遍关注健康问题形成反差的是，参与调查的上海白领人群所在企业中，只有24.1%已开始实施员工健康管理计划，53.2%的企业尚处于“考虑”或“正在计划实施”阶段，约两成的企业还处于空白阶段。这说明企业在为员工营造健康管理环境方面仍有较大改善空间。
据介绍，上海外服健康管理中心隶属于上海市对外服务有限公司。上海外服目前为2.5万余家企业的139万名员工提供人力资源外包服务。
